Il Consiglio di Amministrazione del Fondo Fonarcom ha deliberato, nella seduta del 8 settembre 2021, l’approvazione dell’Avviso 05/2021 – Ambiti di formazione comune per Sistemi di Imprese – SDI, la cui dotazione economica complessiva è pari a 11.000.000,00 Euro per il finanziamento di attività di Formazione Continua a favore di aziende ubicate su tutto il territorio nazionale, aderenti a Fonarcom.
Fonarcom: Le finalità e le modalità dell’Avviso 5/2021
Nelle diverse fasi evolutive caratterizzanti lo sforzo programmatico posto in essere dagli Organi del Fondo, è stata rilevata l’opportunità di indirizzare ed adeguare la pianificazione verso tematiche più aderenti alle necessità formative richieste dalle imprese e dai lavoratori delle imprese aderenti. Tale programmazione si delinea e sviluppa su tre tematiche prioritarie di intervento:
1. Formazione continua per la sicurezza e la prevenzione nei luoghi di lavoro, con particolare attenzione alla salvaguardia psico-fisica del lavoratore nel rispetto delle sue mansioni e dell’incarico contrattuale assunto. La tematica tiene conto, in particolare, di tutte quelle realtà che per loro natura sono più esposte ai fattori di rischio e pertanto necessitano di determinate procedure di sicurezza anche ad impatto ambientale;
2. Formazione continua per l’adeguamento delle competenze professionali del lavoratore in generale e con Avviso 05/2021 – SDI – pag. n. 5 particolare attenzione al tema di innovazione ed impiego di tecnologie moderne, all’introduzione di tecniche e pratiche dell’organizzazione e della produttività tali da consentire un giusto equilibrio tra performance ed investimenti;
3. Formazione continua per l’allineamento delle competenze aziendali in tema di internazionalizzazione, con particolare attenzione ad una visione europeistica del mercato del lavoro e degli ambienti produttivi tali da garantire un’effettiva capacità di posizionamento nei più ampi contesti internazionali.
Sono ammissibili le seguenti tipologie di piano:
a) Interaziendale: Tipologia di Piano che risponde ai fabbisogni formativi di più imprese.
b) Settoriale: tipologia di Piano che risponde ai bisogni formativi di imprese non facenti parte di uno stesso Gruppo, ma appartenenti allo stesso settore produttivo. Rientra in questa categoria anche un Piano rivolto a più Settori (Piano Intersettoriale) e i Piani cosiddetti “di Filiera”, nei quali risulta predominante la componente settoriale.
c) Territoriale: tipologia di Piano che risponde ai bisogni di imprese, anche di settori produttivi diversi, che operano nell’ambito di uno stesso territorio. All’interno del territorio le Aziende Beneficiarie dell’intervento formativo possono appartenere ad un distretto industriale (Piano Territoriale Distrettuale) o ad una stessa filiera produttiva (Piano Territoriale di Filiera).
Sono ammissibili le seguenti modalità formative:
A. sessioni d’aula (frontale e/o in remoto sincrona);
B. Training on the Job;
C. One to One;
D. FAD asincrona/e-learning.
