Nel settore dell’edilizia la formazione periodica obbligatoria dei lavoratori in tema salute e sicurezza sul lavoro, della durata di 6 ore, è diventata triennale e non più quinquennale come previsto dall’Accordo Stato-Regioni. Sicurezza: cosa dice il nuovo CCNL Edilizia Il nuovo CCNL Edilizia, sottoscritto dalle Parti Sociali in data 3 marzo 2022, prevede, per quanto […]
FORMAZIONE | Il 2023 è l’anno europeo delle competenze
Transizione verde e digitale, il 2023 è stato proclamato l’anno europeo delle competenze. Quattro sono gli obiettivi: investire di più in formazione, adeguare le competenze ai fabbisogni, attivare più donne e giovani, attrarre persone da paesi terzi. Promuovere l’apprendimento lungo tutto l’arco della vita, favorire la crescita economica e l’occupazione attraverso il potenziamento della formazione, […]
ENTI | Ebiten iscritto nel Repertorio Nazionale degli Organismi Paritetici
Sul sito del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali è stato pubblicato il decreto che stabilisce l’iscrizione di Ebiten – Ente Bilaterale Nazionale del Terziario – nel Repertorio Nazionale degli Organismi Paritetici. Sul sito del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali è stato pubblicato il decreto che stabilisce l’iscrizione di Ebiten – Ente […]
RISORSE UMANE | I trend che gli HR manager devono conoscere
Il 2022 ha confermato l’adozione di nuove tecnologie e soluzioni per lo smart & home working anche nelle società più legate al lavoro in presenza e ha impresso un’ulteriore spinta all’utilizzo della tecnologia anche nella gestione del personale. Le imprese negli ultimi anni hanno introdotto nuove modalità organizzative e scoperto la centralità dell’innovazione in molti […]
RECRUITING | Le 10 professioni più richieste nel 2023
Impiegati nel settore del procurement, manutentori ma anche farmacisti e specialisti delle risorse umane sono alcuni dei professionisti più cercati in Italia, secondo Indeed che ha analizzato le offerte di recruiting sul proprio portale italiano per individuare le professioni che offrono le migliori possibilità occupazionali, tenendo conto di fattori come la crescita degli annunci, flessibilità […]
FORMAZIONE | Oltre l’emergenza resta l’innovazione
Nell’anno della pandemia, tra lockdown e incertezze, le imprese italiane hanno dimostrato grande resilienza. I dati dell’Indagine Rola sulle buone prassi nella formazione, evidenziati da Fondimpresa e Inapp, attestano l’evoluzione dei percorsi aziendali soprattutto in tema di trasformazione digitale. Digitalizzazione e organizzazione: le parole chiave, dal 2020 in avanti, per tutte le aziende italiane. Da […]
